发布者:悲剧的老吴 2012-04-05 状态:已过期 回复 (2)
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公司裁员,临时工有赔偿吗?
我在一家国有企业上班,没有编制,工作了5年,前2年担任保安,后来调入现场合同是1年1签的,今年1月1日到现在没有签,保险应为没到25,公司一直不推荐交,去年满25的时候,5月开始交的保险,今天突然通知我裁员,然后到公司领补偿,办离职手续,到了人事,说临时工没有补偿,公司那面说我没有方法证明工作了5年,我说找劳动仲裁,用合同和他们理论,公司人事说:合同不能证明什么,他们可以说我每年夏天离职1个月,在回到公司,所有没工龄。整的我什么话都没了。请问我这样情况怎么解决?离职手续我还没有办理,公司实在太不讲理了,对了,我每年的工会会费都交,请问这个有用吗?
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本人在一公司做临时工6个月了,没签劳动合同,现在要辞退了,能不能获得经济赔偿
本人在一公司做临时工6个月了,没签劳动合同,现在要辞退了,能不能获得经济赔偿 能赔双倍工资吗?
发布者:649061511 2010-08-25 状态:已过期 回复 (3)
公司裁员,合同还有半年到期,要解雇我,如何赔偿?
公司裁员,部门领导看不上我,把我要裁员,我还有半年多合同没到期。请问律师公司会补偿我吗?
发布者:renci041 2011-11-18 状态:已过期 回复 (1)
关于公司未与临时促销员签订劳动合同,临时促销员工作时受伤需怎么赔偿!
此促销员与7月25日正式以临时促销员的身份进入公司,公司未与其签订劳动合同,于9月29日在超市上班期间因摔倒造成脚部扭伤,经过公司与其协商,未达成解决方案,现其申请劳动仲裁,请问就此情况公司需支付多少赔偿.(公司并未在北京注册,属于办事处性质)
发布者:gcj223 2011-11-29 状态:已过期 回复 (5)
您好,怀孕3个月,公司临时提出裁员该如何赔偿
您好,怀孕3个月,在公司工作3年,目前在职。公司临时提出裁员该如何赔偿?
发布者:王yi 2011-12-07 状态:已过期 回复 (7)
被公司裁员,可以得到哪些赔偿?
本人从1997年9月份入厂,工作至今,现签无固定期限合同。因生产订单减少,现公司要裁员,请问我可以得到哪些赔偿?可否得到双倍的经济补偿?请回答具体一点,谢谢!
发布者:AAD 2011-12-07 状态:已过期 回复 (3)
公司裁员不赔偿,变相逼人辞职,求助。
我在一地产公司工作,现公司不景气裁员,我们的合同期还没到,公司却用降薪、转岗(转到其他市分公司)来逼我们自己辞职,请问应该怎么维权?感谢各位指点。
发布者:蓝莓树莓 2011-12-10 状态:已过期 回复 (7)
公司裁员的赔偿?
进公司7个月,在合同谈判的时候谈的是年薪12w,但是每个月按照7000发放工资,工资在劳动合同中没有体现,目前公司无故要辞退我,我能得到哪些补偿,我是签了超过3年的劳动合同的,我的年终奖怎么才能拿到。
发布者:Dives 2011-12-16 状态:已过期 回复 (5)
临时工工伤,是否可以要求公司赔偿?非常急!!!
我妈妈在一家大型企业的厨房做临时工,在工作期间滑倒受伤,导致脑震荡,全身软组织挫伤,在医院住院四天,花费3700元,请问是否可以要求赔偿?
发布者:瞎掉了 2012-02-03 状态:已过期 回复 (3)
我的劳动合同2011年12月31日份到期了,而我至今还在公司工作,现在公司要裁员,我应该获得什么赔偿
你好,我的合同于2011年12月31日到期了(签了1年),而公司没有与我续签也没有解除劳动关系,我在该公司工作至现在,现在公司跟我说自己找工作,公司人员很多,现在没活干,准备裁员,请问我超期的2个多月已经形成了事实的劳动关系,我应该要求公司给予怎样的赔偿呢?麻烦您给答复一下,谢谢。
发布者:小天886 2012-02-29 状态:已过期 回复 (2)
有关公司裁员解除劳动合同的赔偿问题
1、我在苏宁电器工作,前段时间公司裁剪人员,我被选中拿下,但是我们签订的合同是3年的。目前我只做了1年多点。像这样我被辞掉的话是不是能拿到公司的违约金(是多少呢?)
2、我所在的门店是家里这面的(可谓守家在地)。但是公司刚刚给我来电话,(来电话的时候我已经处于离职状态)。要调动我去外地新开店(当然还是原先的工作,待遇也不变)但是我们工作是为了赚钱,在家这面吃住都能省下,这要是去了外面每月就没有多少剩余了,出于这种原因我没用同意去。接下来就进入主题...
发布者:一个小迷茫 2012-03-20 状态:已解决 回复 (3)