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已解决问题

提出辞职,会扣工资吗?

 05-30 17:36  悬赏 0  发布者:尕毛姐 给我留言 地区:福建-厦门 回答:(1)
已经转正啦,在半个月前提出辞职,后面有事要请假又不让请,然后要提前走,公司说走了之后,一天要扣3倍的钱,这算合理吗?
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回复时间:2012年05月30日 17时53分
没有提前30天书面通知的属于违法辞职,要承担因为辞职而给单位造成的损失的赔偿责任,但你的辞职是否给单位造成了损失、损失有多大,单位负责举证,拿不出证据证明有损失、损失大小的,你不必赔偿。所以一天扣3天工资没有依据
追问:

那如果有事要请假,不让请,公司是否可以按旷工处理?

评论者:陈奇斌律师
时间:2012-05-30 21:03
可以按旷工处理
评论者:陈福猛律师
时间:2012-05-31 12:05
公司的说法,缺乏依据。

工资必须支付。
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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