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新单位工作快一年未签订劳动合同，未缴纳劳动保险
山东－潍坊 06-07 16:28 悬赏 0 发布者:dcshen…… 给我留言 回答:(4) 你好！我在原单位缴纳五险一金，合同到期后经熟人介绍到新单位工作，当时经理（董事长聘的经理人）说给交保险，后来百般刁难，只说给交，但迟迟不交，失业金也不叫领。现在快工作一年了，既未签订劳动合同，也未缴纳劳动保险，我打算辞职。请问应要求单位如何给予我补偿，失业金如何领取，谢谢。
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- [北京-西城区]
- 陈晓云律师 VIP
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回复时间： 2012-06-07 16:36
向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁，要求双倍工资，社保，经济补偿
- [山东-济南]
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回复时间： 2012-06-07 20:18
你好，你可以要求单位赔偿你不签劳动合同的双倍工资，最多11个月，同时要求补交社保和经济补偿。
- [山东-淄博]
- 柴建民律师
- 47142积分
回复时间： 2012-06-07 16:50
向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁，要求双倍工资，社保，经济补偿
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2012-06-08 21:37
你可以要求单位赔偿你不签劳动合同的双倍工资、经济补偿金，同时要求补交社保。
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