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在公司工作五个月,试用期三个月,已转正,但未与公司签订劳动合同
四川-成都 02-07 15:25 悬赏 0 发布者:llllllllllllllllll 回答:(7) 在公司工作五个月,试用期三个月,已转正,但未与公司签订劳动合同。昨天公司经理微信告知要辞退我,让我今天去办理离职手续。1我可以申请哪些赔偿?2如何开离职证明对我以后申请劳动仲裁有利?
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- [四川-成都]
- 陈铠楷律师 VIP
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回复时间: 2017-02-07 15:27
双倍工资
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回复时间: 2017-02-07 15:33
可以要求经济补偿,可申请劳动仲裁
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回复时间: 2017-02-07 15:35
双倍工资和经济补偿金
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回复时间: 2017-02-07 15:37
你好,可以要求双倍工资和经济补偿金。
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可以起诉的。
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回复时间: 2017-02-07 16:04
双倍工资,经济补偿金。
公司炒你,不是你辞职。
公司炒你,不是你辞职。
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回复时间: 2017-02-07 16:12
您好,可以要求经济补偿,可申请劳动仲裁
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