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未签订劳动合同
北京 02-12 15:29 悬赏 0 发布者:a98018…… 给我留言 回答:(6) 未签订劳动合同
我于2015年3月份上班 至今公司也没有签劳动合同 也没有入什么保险
公司最近要搬到别的地方去 有点远 不想去上班了 可以要求11个月赔偿双倍工资吗? 是不是已经过了申诉时效?如果诉讼有胜算吗?概率多大? 诉讼费需要多少? 谢谢
我于2015年3月份上班 至今公司也没有签劳动合同 也没有入什么保险
公司最近要搬到别的地方去 有点远 不想去上班了 可以要求11个月赔偿双倍工资吗? 是不是已经过了申诉时效?如果诉讼有胜算吗?概率多大? 诉讼费需要多少? 谢谢
问题补充：
请说明 可以要求11个月赔偿双倍工资吗? 是不是已经过了申诉时效?
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回复时间： 2017-02-12 15:35
可以申请劳动仲裁维权
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回复时间： 2017-02-12 17:09
您好，根据我国劳动合同法的规定，您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决！可以要求其支付双倍工资报酬！
- [北京-海淀区]
- 申维丰律师
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回复时间： 2017-02-12 15:40
您好，建议申请劳动仲裁维权
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回复时间： 2017-02-12 15:41
可以申请劳动仲裁
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回复时间： 2017-02-13 12:03
你好，建议申请劳动仲裁
- [云南-大理]
- 何青超律师
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回复时间： 2017-02-13 12:28
可以申请劳动仲裁
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