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劳动合同未签，做了三个月，老板不让做了，有什么赔偿吗
上海－奉贤区 06-19 12:36 悬赏 0 发布者:xia841…… 给我留言 回答:(7) 我跟老板未签劳动合同，做了三个月，老板不让做了，请问有什么赔偿吗
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全部答案
- [上海-徐汇区]
- 白崇城律师
- 19970积分
回复时间： 2012-06-19 12:40
一是可以要求未签订合同的双倍工资
二是如属非法解除的可以要求一个月工资的赔偿金
如有进一步的法律需求可以来电来访本律师
二是如属非法解除的可以要求一个月工资的赔偿金
如有进一步的法律需求可以来电来访本律师
- [上海-虹口区]
- 张向锋律师
- 530579积分
回复时间： 2012-06-19 12:44
申请劳动仲裁，要求缴纳社保，支付二个月双倍工资和一个月工资的赔偿金。
我的补充： 2012-06-19 12:45
若需帮助，可来电或预约当面咨询。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2012-06-19 13:08
双倍工资、赔偿金
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2012-06-19 13:32
协商不成申请劳动仲裁维权，要求单位支付未签订劳动合同的双倍工资以及违法解除的赔偿金
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2012-06-19 14:53
1、未签劳动合同有双倍工资
2、违法解除有赔偿金
2、违法解除有赔偿金
- [上海-徐汇区]
- 李军律师
- 408255积分
回复时间： 2012-06-19 16:15
可以要求支付未签劳动合同期间的双倍工资差额及被辞退的经济补偿金。
可以委托律师处理。
可以委托律师处理。
- [-]
- 北京王蕊
- 给我留言
- 654积分
回复时间： 2012-06-20 17:00
可以仲裁，主张未签劳动合同的双倍工资，若是违法解除可以主张经济赔偿金，没缴纳保险可以要求单位补缴。
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