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劳动合同终止赔偿问题
04-06 15:05 悬赏 25 发布者:overma…… 给我留言 地区:上海－浦东新区 回答:(1)
各位律师好，我是上海的，我04年4月初，07年4月初连续签了2个3年的劳动合同，今年4月初第二个合同到期：
1. 若公司不与我续签，请问，公司需赔偿我几个月的工资，是6个月还是从2008年1月1日起计算赔偿？
2. 公司如果希望和我续签1年的合同，我可否要求和我继续签定3年的合同？
3.公司如果不通知我续签与否，但是我始终还在这家公司工作，怎么办？
多谢！
1. 若公司不与我续签，请问，公司需赔偿我几个月的工资，是6个月还是从2008年1月1日起计算赔偿？
2. 公司如果希望和我续签1年的合同，我可否要求和我继续签定3年的合同？
3.公司如果不通知我续签与否，但是我始终还在这家公司工作，怎么办？
多谢！
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- [上海-浦东新区]
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回复时间：2010年04月06日 15时23分
1、合同自然到期，公司支付的经济补偿金从08年1月1日开始计算。2、如果续签合同，合同期限应该双方协商一致同意，你可以提出你的要求，但是否能照此签署，要看公司愿不愿意签署。3、那双方就构成事实劳动合同关系，你照常享有正常的工作待遇。
提问者对最佳答案的评价：
多谢，蒋律师，谢谢您为网民提供的服务，多谢！
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