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关于没有签订劳动合同的问题
广东－广州 07-06 12:06 悬赏 0 发布者:xxxvip 给我留言 回答:(3) 请教律师：我4月离开了原来的公司，我是从老板的另外一家公司调过去的，在另外一家公司有签订劳动合同，来这里就没有签订劳动合同了，现在我离职了，请问可以申请双倍工资不？如果需要劳动仲裁，需要提供什么手续。。
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全部答案
- [上海-上海]
- ximon
- 给我留言
- 9829积分
回复时间： 2012-07-06 13:51
1、原单位与现单位是什么关系？你从原单位“调”至现单位有没有书面的通知？工资是哪家单位支付的。
2、你既然没有与现职单位建立劳动关系，申请离职也只能向原单位提出。
2、你既然没有与现职单位建立劳动关系，申请离职也只能向原单位提出。
- [广东-广州]
- 江珍来律师
- 486391积分
回复时间： 2012-07-06 13:51
您好，不签订劳动合同的可以要求支付11个月的双倍工资。协商不成的可以收集证据申请劳动仲裁。
- [广东-广州]
- 陈贤良律师
- 17387积分
回复时间： 2012-07-06 18:34
可以要求支付双倍工资，具体咨询请联系我。
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