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劳动合同中的过失划定
04-20 12:22 悬赏 0 发布者:miaomm…… 给我留言 地区:北京－北京 回答:(7)
【在工作过程中 乙方故意造成甲方损失或严重过失的 甲方有权利向乙方追偿】请问严重过失的定义是什么？负责企业某个作品的版权注册 若日后版权出现任何纠纷 我需要负责任吗？在网上下载合同给公司 不负责签 若合同出现纠纷 我需要负责任吗？
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最佳答案
- [北京-朝阳区]
- 赵江涛律师
- 电话：13031008678（电话同微信）
- 905900积分
回复时间：2017年04月20日 12时44分
你好！需要结合具体的案情等相关证据来分析，必要时建议委托律师介入，处理相关维权事宜
提问者对最佳答案的评价：
谢谢
其它答案
- [北京-海淀区]
- 申维丰律师
- 454967积分
回复时间： 2017-04-20 12:40
您好，要根据具体过错情况确定
- [北京-海淀区]
- 徐卫东律师
- 1130943积分
回复时间： 2017-04-20 12:52
你好，根据过错承担责任。
- [北京-朝阳区]
- 姚志斗律师
- 206950积分
回复时间： 2017-04-20 13:15
您好，就是专业人员犯了一般人的过错
- [北京-朝阳区]
- 怀向阳律师
- 377915积分
回复时间： 2017-04-20 14:15
您好，可能需要负责的
- [北京-朝阳区]
- 宋超律师 VIP
- 电话：18811476983
- 873923积分
回复时间： 2017-04-20 14:46
您好，需要承担责任的！
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2017-04-20 16:52
这个程度上面的争议要具体分析。
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