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未毕业的学生能签订《劳动合同》么?

北京-朝阳区 07-09 18:03  悬赏 0  发布者:a12369…… 给我留言  回答:(8)
2011年,学校和企业做校企合作,弄了一个后备干部订单班,7月29号来到北京开始实习,在初期培训的时候,公司让我们签一个合同,就是承诺服务合同,承诺给公司干几年,在实习期间可以得到相应的生活补助。标准是,承诺两年的,可以在原来的生活补贴上,增加200,三年的增加300.到2012年2月份的时候,当时的我们还没拿到毕业证书,公司就叫我们签订《劳动合同》,当时我们就对工作不满意了,不想签订,但是公司一再的要求,最后我们都签了。现在,公司给我们安排的工作和以前招我们进公司的时候的说的后备干部差距很多,一说没岗位给我们,二说,我们能力没达到提干标准。于是,我们就选择辞职,但是公司要求我们退还所谓的承诺补助,我现在就产生了,我佩服那个承诺补助金的时候,是按原额赔付呢?还是我已经上了几个月的班了,按照比例陪,又或者不用赔付?
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全部答案
回复时间: 2012-07-10 00:04
可以签订劳动合同的。建议带材料与律师面谈。
回复时间: 2012-07-09 18:05
在校大学生不能签订劳动合同,不是劳动关系,应届除外。
回复时间: 2012-07-09 18:21
应该不用赔付,如果有需要可以来电免费咨询,根据案情细节做出更准确解答。
回复时间: 2012-07-09 18:39
如果发放到话要返还。
回复时间: 2012-07-09 20:14
关键要看你们合同的具体约定
回复时间: 2012-07-10 08:57
在校生不能签订劳动合同
回复时间: 2012-07-10 09:28
您好,不能签订劳动合同 。
回复时间: 2012-07-10 15:43
在校大学生不能签订劳动合同,不是劳动关系,应届除外。
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