已解决问题
- 孙术校律师对 将满19周岁，偷了一部苹果手机， 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 邻居房基地侵权，中院都驳回了， 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 在保定上班两年了，一直没有签订 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 你好，我2016年离的婚有一个女儿 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 房产交易问题 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 我是男方，离婚了，孩子一岁半跟 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 夫妻共同财产假如妻子转移了咋办 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 民事诉讼法院指定的举证期限一般 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 离婚法律怎么判？有一个4岁的女 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 律师您好。我是2018年被人在支付 的回复获得奖章一枚
病假工资计算
07-28 08:24 悬赏 0 发布者:stroge…… 给我留言 地区:上海－闸北区 回答:(5)
我2007年3月进入公司，目前工作已经5.5年，我的基本工资为2790元，交通补贴:150元，伙食补贴：200元，工龄工资 夜班补助 当月奖金：1100元，固定节假日加班：1407.59元，我的税前款项：5647.59元，由于上个月请假8小时，结果病假扣除了63.52元，我今天去问公司人事是如何计算的。她告诉我是这样的。2790 350/174(当月工作的小时数）=18.045元 有这样一个基数（1-70%*80%） 按这个计算我只能拿到56% 公司扣了我44% 请问这样扣除合理么
如果公司这么做不合理，是否属于没有足额支付劳动报酬，我能以此提出解除合同，并拿到补偿金
如果公司这么做不合理，是否属于没有足额支付劳动报酬，我能以此提出解除合同，并拿到补偿金
您也有法律问题？ 您可以 发布咨询，我们的律师随时在线为您服务
其它答案
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2012-07-28 09:01
病假工资按照正常出勤工资的70%计算
追问：
那请问，目前我的这种情况，是否符合病假工资的计算标准？
回答：
病假需要医院的证明的，另外，你以此解除劳动合同要求支付经济补偿金目的难以达到
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2012-07-28 10:07
随不合理。建议你不要为了此小事而辞职。
- [上海-虹口区]
- 张向锋律师
- 530579积分
回复时间： 2012-07-28 10:42
符合法律规定。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2012-07-28 20:00
不要为了此小事而辞职。
问题答案可能在这里 → 寻找更多解答
- 病假工资该如何计算？ 1个回答
0 - 请病假一天，工资如何计算？ 1个回答5
- 病假工资计算公式与实际扣除40%区别 4个回答0
- 发放病假工资时，计算病假工资的工资包括哪些 1个回答0
- 病假工资如何计算？ 8个回答0
0 推荐律师 加入本地优秀律师推荐>>
最佳律师解答
- (刘海鹰)(2024-02-25)·工厂培训和试岗是没有工资的吗？
- (王高强)(2024-01-31)·风险保证金
- (刘海鹰)(2024-01-26)·劳动纠纷/争议
- (罗雨晴)(2024-01-11)·工资结清证明给写了老板拿钱不够工人了，提前说好写了就给发钱现
- (陈利厚)(2023-11-14)·怀孕保胎员工，公司应该怎么处理才能规避劳资风险
- (王高强)(2023-10-08)·您好，是这样，2022年12月30从公司离职时我们签了协议书
