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求解解除合同赔偿的问题
上海 11-01 13:22 悬赏 0 发布者:ZHICHE…… 给我留言 回答:(0) 公司有一员工于2009年8月1日入职，现已签订了无固定期限劳动合同，该员工于2017年5月31日生完孩子，现处于哺乳期，如果公司想与其协商解除劳动合同，赔偿应该怎么处理，因哺乳期公司不能与其解除劳动合同，哺乳期工资社保公积金是否均需按照生孩子之前标准支付，支付赔偿金是否是从哺乳期结束之后开始计算，一年赔付一个月，满半年不满一年按一年计算？
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