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公司无故停止我的全部工作,也没有其他工作安排,并且发邮件通知了我的全部客户,并要求我自行离职

上海-徐汇区 11-07 12:52  悬赏 0  发布者:ls 回答:(12)
公司无故停止我的全部工作,也没有其他工作安排,并且发邮件通知了我的全部客户,并要求我自行离职。这算违法解除劳动合同麽?
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全部答案
  • [上海-黄浦区]
  • 邹坤律师 VIP
  • 电话:13788971078
  • 41931积分
回复时间: 2017-11-07 13:35
目前这样不算,保留公司慢慢不给你工作的证据
回复时间: 2017-11-07 13:35
如单位涉嫌非法解除劳动合同,您可以申请劳动仲裁,要求单位承担非法解除劳动合同经济补偿金。如存在未足额缴纳社保,未支付加班费等情况可一并要求赔偿。建议来电咨询,为您进一步分析
回复时间: 2017-11-07 13:42
公司会出具解除合同书面材料
回复时间: 2017-11-07 13:58
公司涉嫌非法解除劳动合同,可以申请劳动仲裁,要求公司承担非法解除劳动合同经济补偿金。
回复时间: 2017-11-07 14:01
违法,尽快预约律师咨询,徐汇任涌律师
回复时间: 2017-11-07 14:25
可以申请劳动仲裁
回复时间: 2017-11-07 14:33
可以申请劳动仲裁维权
回复时间: 2017-11-07 15:00
拒绝离职,公司属于违法的,协商不成可申请劳动仲裁维权。若需帮助,可来电或预约当面洽谈。
回复时间: 2017-11-07 15:41
公司行为违法,可以申请劳动仲裁
回复时间: 2017-11-07 16:57
你不要辞职,辞职没有补偿。继续在公司上班,除非公司辞退你。
时刻与我保持联系,详情,来电联系预约面谈。
回复时间: 2017-11-07 17:01
如单位涉嫌非法解除劳动合同,您可以申请劳动仲裁,要求单位承担非法解除劳动合同经济补偿金。如存在未足额缴纳社保,未支付加班费等情况可一并要求赔偿。建议来电咨询,为您进一步分析
回复时间: 2017-11-08 15:12
可以申请劳动仲裁,主张经济补偿
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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