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关于产假事宜
辽宁-营口 09-22 13:49 悬赏 0 发布者:122739…… 给我留言 回答:(0) 张律师您好,有几点问题需要请教您一下:
1.正常产假是90天,请问营口地区23岁以上的应该属于晚婚吧,晚婚产假另加多少天?如果领了独生子女证产假还有延期吗?如果有的话,我属于晚婚,又能领独生子女证一共产假是多少天?90+?+?=?
2.请问您产假期间的工资如何发放,我现在每个月给开3600,入职的时候谈的工资定位是这些,但是签订劳动合同的时候,工资栏是分项目的,如:基本工资,加班补贴等等,并且是空白的,我不清楚最后人事部是怎么填写的,反正我们签订劳动合同的时候是空白的,另外我的工资卡发放工资记录单有,项目工资,金额3600,所以我想请问,我产假期间的工资,会不会只按照他们在劳动合同上填写的基本工资,或者是当地的基本工资发放??如果这样我将得到的不是3600的工资?另外有生育津贴,听说是按生育津贴给员工发工资,可是生育津贴远远低于我现在每月所开的工资,请问您,我的工资到底按什么标准发放呢?
1.正常产假是90天,请问营口地区23岁以上的应该属于晚婚吧,晚婚产假另加多少天?如果领了独生子女证产假还有延期吗?如果有的话,我属于晚婚,又能领独生子女证一共产假是多少天?90+?+?=?
2.请问您产假期间的工资如何发放,我现在每个月给开3600,入职的时候谈的工资定位是这些,但是签订劳动合同的时候,工资栏是分项目的,如:基本工资,加班补贴等等,并且是空白的,我不清楚最后人事部是怎么填写的,反正我们签订劳动合同的时候是空白的,另外我的工资卡发放工资记录单有,项目工资,金额3600,所以我想请问,我产假期间的工资,会不会只按照他们在劳动合同上填写的基本工资,或者是当地的基本工资发放??如果这样我将得到的不是3600的工资?另外有生育津贴,听说是按生育津贴给员工发工资,可是生育津贴远远低于我现在每月所开的工资,请问您,我的工资到底按什么标准发放呢?
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