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公司追讨员工的经济损失有依据吗,如有的话,该员工要承担多少损失?
上海-杨浦区 10-30 11:01 悬赏 0 发布者:dragon…… 给我留言 回答:(8) 张某某位国内A服饰公司的员工,于2012年5月进入公司担任店铺工程管理一职,A服饰公司目前刚代理了一个B公司的德国的服饰品牌,各方面的条件都还在于德方紧密的沟通中,事实中很多事情都没A公司预期想象的那么顺利,期间A公司签了四家国内的经销商准备代理好B公司德方的服饰品牌后,进入商场开店。
张某某进A公司时,A公司老板告知张某某,主要负责四家店铺的前期装修,柜台和道具都由德方来提供,(此间公司一直未与张某某签订过劳动合同)就这样张某某期间不断与四家经销商沟通装修的细节,但直到8月中旬,B德方公司突然说,道具和柜台都由A公司自己来制作并且此时A公司与C公司(一家国内的柜台制作公司,此家柜台公司将A公司的柜台分了很多家小厂家制作,其实这些小厂家很多都不是C公司的,所以在这么短的时间内,C公司也招架不住这么强的工作量)签订了柜台制作协议,将四家店铺的道具柜台交由C公司来制作,张某某的工作量随即加大了很多,因为要感在8月1号之前赶出第一批的柜台道具出来,因为经销商与商场也有协议,要在规定的日期进场开业,否则要承担责任,以及业内的影响。
直到 9月10日,公司口头告知张某某解除劳动合同,并无理由。张某某不服气以未签订劳动合同将A公司告到劳动仲裁,现A公司反诉张某某因工作中有疏忽,造成一项柜台B德方公司要求重做,说是因为没达到B德方公司的要求,总计损失约8万左右,现A公司要求追讨张某某的经济损失是否有依据?A公司,张某某,B公司,和C柜台公司分别都有责任?
张某某进A公司时,A公司老板告知张某某,主要负责四家店铺的前期装修,柜台和道具都由德方来提供,(此间公司一直未与张某某签订过劳动合同)就这样张某某期间不断与四家经销商沟通装修的细节,但直到8月中旬,B德方公司突然说,道具和柜台都由A公司自己来制作并且此时A公司与C公司(一家国内的柜台制作公司,此家柜台公司将A公司的柜台分了很多家小厂家制作,其实这些小厂家很多都不是C公司的,所以在这么短的时间内,C公司也招架不住这么强的工作量)签订了柜台制作协议,将四家店铺的道具柜台交由C公司来制作,张某某的工作量随即加大了很多,因为要感在8月1号之前赶出第一批的柜台道具出来,因为经销商与商场也有协议,要在规定的日期进场开业,否则要承担责任,以及业内的影响。
直到 9月10日,公司口头告知张某某解除劳动合同,并无理由。张某某不服气以未签订劳动合同将A公司告到劳动仲裁,现A公司反诉张某某因工作中有疏忽,造成一项柜台B德方公司要求重做,说是因为没达到B德方公司的要求,总计损失约8万左右,现A公司要求追讨张某某的经济损失是否有依据?A公司,张某某,B公司,和C柜台公司分别都有责任?
问题补充:
是赶在9月1日前,做出第一批道具出来,到商场安装,以保证能正常开业。张某某在交付给C柜台制作公司的图纸,有邮件证明,在许多照片中有一项照片,可以明显的看出是拆分还是固定的,只是没有具体叫C柜台公司注明要注意此细节(目前B德方公司说这出差错的货架是没有做成分体可拆分式的,而C柜台制作公司做的是固定不能拆分式的,目前这固定式的货架柜台也能正常使用,只是这可拆分式的货架可以变换服装的陈列面用的)文件图纸上因为是英文的,但图片可以说明是,哪怕是门外汉也能看出是拆分式的,所以张某某主观认为这个东西C柜台制作公司不会做错
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全部答案
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2012-10-30 11:23
张可以要求公司出具相关证据证明张工作中有疏忽,对造成的损失也要提供相应证据。最好是请个律师。
追问:
那何种疏忽才能要求到张某赔偿损失,如确实因工作疏忽,张某要赔偿多少百分比的损失,此案中C货架制作公司就无责任了吗,如有责任是谁举证C货架制作公司的损失?
回答:
这就要对方举证。把要把c公司也加进来,一码归一码。你是在和公司打劳动纠纷。
- [上海-闸北区]
- 邹高飞律师
- 15136积分
回复时间: 2012-10-30 11:24
你好,公司要求张某承担柜台损失没有法律依据。a公司应当承担双倍工资的责任。如需帮助,可来电详询,本律师将提供专业服务。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2012-10-30 11:26
你好,公司的损失需要举证,建议委托律师处理。
- [上海-嘉定区]
- 盛春龙律师
- 20274积分
回复时间: 2012-10-30 11:52
详细请来电咨询!
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2012-10-30 12:10
建议当面咨询
- [上海-普陀区]
- 时瑞芳律师
- 39023积分
回复时间: 2012-10-30 12:52
A公司需要出具是张某的过错,并对损失承担举证责任,否则张某不承担赔偿责任。
追问:
A公司的举证就是张某没有和柜台制作公司交代这点,还有什么举证呢?张某总不见得明知要拆分的,叫柜台制作公司做固定式的
回答:
如你所述,张某没有过错,单位要求张某承担损失,无依据。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2012-10-30 13:36
公司需要对造成的损失提供相应的证据。
- [上海-徐汇区]
- 李军律师
- 408255积分
回复时间: 2012-10-30 14:19
要求张某某赔偿损失没有依据,相反,公司应支付张某某双倍工资差额;建议来电联系专业律师处理。
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