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拖欠提成未发，是否劳动合同自动解除

广东－深圳 10-30 17:08 悬赏 0 发布者:kkalf2…… 给我留言回答:(6)

我是销售员，公司拖欠提成有两个月没有发了，我已经打算辞职，但是非得说30天以后，但是公司拖欠我提成一直没有给，是不是能解除劳动合同不用等到30天。

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全部答案

回复时间： 2012-10-30 19:18

1，你要举证证明公司拖欠你的提成及提成数。
2。若公司确定有拖欠工资的行为，你可以以此提出离职，要求经济补偿金，每工作一年支付一个月工资。

回复时间： 2012-10-30 17:41

可以提成也是劳动者工资的一部分

用人单位，拖欠工资劳动者可以此为依据，解除劳动合同，但要通知单位。（如书面告知）

回复时间： 2012-10-30 18:11

不合法，可以申请劳动仲裁。符合条件的话，还可以申请免费的法律援助，有什么不明白的，可以来电咨询：吕助理。

回复时间： 2012-10-30 18:12

用人单位未及时足额支付劳动报酬的，劳动者可以解除劳动合同。你不需要根据一般提前三十天申请辞职的要求，可以马上要求解除劳动合同。

回复时间： 2012-10-30 18:51

公司拖欠工资可以直接要求解除劳动合同，并要求公司支付拖欠的提成及工资等。不需要通知。

回复时间： 2012-10-31 08:45

员工自愿辞职可不补偿，但员工在法定情形下可立即解除劳动关系可争取经济补偿。您具备争取补偿金的条件，可电话预约时间当面咨询。

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