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在公司做4年,本月23日被迫写离职,26日老板结算工资。工资3000每月

江苏-无锡 07-27 08:33  悬赏 0  发布者:福尔摩斯见我会哭 回答:(4)
在公司做4年,本月23日被迫写离职,26日老板结算工资。工资3000每月,这月实际工作日上班17天周六上班3天,公司算下来工资1338元包括20天伙食补帖160元,这个合理吗?被迫离职原因跟公司商量把之前末缴社保补上,今后按实际工资缴社保,公司不愿意让我自动离职,咨询过后没写,第二天老板说辞退我给一月补偿(有录音的)问他一月结论哪来的,说是公司规定,我就说工作4年补一月的公司规定可以凌驾在劳动法之上,让他咨询好了再说,他们问了律师知道要补我4个月又说不辞退我,让我继续上班,在我座位后面左右各装一个探头,我们没有年休假,周六上班也没加班费(这个证据充足),请问我现在具体应该怎么维权?把握大吗?
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全部答案
回复时间: 2018-07-27 08:49
这是可以申请仲裁来维权的
  • [北京-西城区]
  • 陈晓云律师 VIP
  • 电话:13810012526
  • 4568452积分
回复时间: 2018-07-27 10:30
向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁
回复时间: 2018-07-27 11:36
向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁
回复时间: 2018-07-27 10:13
可以申请劳动仲裁,
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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