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各位律师好，我现在遇见这个问题，公司未按照实际工资缴纳五险一金

北京－海淀区 07-31 23:43 悬赏 0 发布者:ask201…… 给我留言回答:(13)

各位律师好，我现在遇见这个问题，公司未按照实际工资缴纳五险一金，我是否可以要求公司补齐我这三年的五险一金？不过，公司发工资是按照公司账户发一部分，财务个人账户发一部分！不知道这能不能证明我实际收入？还有，公司从来都不按时发工资，都会晚几天，我是不是可以以这个理由和公司解除劳动合同，并要求补偿？

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[上海-长宁区]
徐荣康律师 VIP
电话：15021871079
1019551积分

回复时间： 2018-08-01 07:25

可以劳动仲裁

[北京-朝阳区]
宋超律师 VIP
电话：18811476983
873923积分

回复时间： 2018-08-01 09:29

你好，去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。

[北京-朝阳区]
姚志斗律师
206950积分

回复时间： 2018-07-31 23:44

您好，理论上，用人单位行为违法，如未缴纳社保的，员工依据法定原因辞职，可以申请经济补偿金。涉及其他劳动争议，可以一并申请劳动仲裁，建议委托律师介入为您处理。

[北京-海淀区]
申维丰律师
454965积分

回复时间： 2018-08-01 00:00

您好，建议委托律师提起诉讼

[北京-朝阳区]
怀向阳律师
377915积分

回复时间： 2018-08-01 07:08

用人单位行为违法，如未缴纳社保的，员工依据法定原因辞职，可以申请经济补偿金。

[北京-朝阳区]
赵江涛律师
905900积分

回复时间： 2018-08-01 07:56

投诉仲裁

[内蒙古-巴彦淖尔]
冯磊律师
117428积分

回复时间： 2018-08-01 08:55

用人单位行为违法，如未缴纳社保的，员工依据法定原因辞职，可以申请经济补偿金。

[北京-朝阳区]
苏荣杰律师
152339积分

回复时间： 2018-08-01 09:24

您好，根据我国劳动合同法的规定，您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决！可以要求其满一年支付一个月工资作为经济补偿金！

[北京-海淀区]
徐卫东律师
1130943积分

回复时间： 2018-08-01 09:41

你好，需要申请劳动仲裁

[广东-广州]
冯倩雯律师
1714289积分

回复时间： 2018-08-01 10:40

我的意见是：你好，去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。

[广东-广州]
110网律师
8388607积分

回复时间： 2018-08-01 11:42

可以申请劳动仲裁。

[北京-东城区]
顾倩团队律师
367253积分

回复时间： 2018-08-01 18:15

您好，您可以申请劳动仲裁要求未补缴的社保进行补缴，如果员工主动辞职，一般没有经济补偿金，但需要支付劳动工资

[山东-济南]
闫燕律师
606084积分

回复时间： 2018-08-02 09:58

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