用户名 密码
记住我
发布法律咨询 回复法律咨询 加入收藏
全国站 [进入分站]
发布免费法律咨询
网站首页 法律咨询 找律师 律师在线 律师热线 法治资讯 法律法规 资料库 110法律微网
您的位置: 110网首页 >> 法律咨询 >> 所有类别 >> 民事 >> 劳动纠纷 >> 查看咨询        今日活跃律师: 毕丽荣  陈晓云  朱建宇  徐荣康  吴健弘  
该问题已关闭

请问离职后,公司恶意克扣员工工资,和拖欠工资,该怎么办?

广东-东莞 01-26 19:26  悬赏 0  发布者:ask201…… 给我留言  回答:(4)
请问离职后,公司恶意克扣员工工资,和拖欠工资,该怎么办?
您也有法律问题? 您可以 发布咨询,我们的律师随时在线为您服务
全部答案
回复时间: 2019-01-26 20:38
你好!发生劳动纠纷,如协商不好,可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
  • [广东-深圳]
  • 年遇春律师 VIP
  • 电话:13723729928(微信同号)
  • 1836698积分
回复时间: 2019-01-26 23:41
发生劳动纠纷 无法协商可以向劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁维权。

.
回复时间: 2019-01-26 19:50
建议申请劳动仲裁
回复时间: 2019-01-26 21:54
你好,此类纠纷可以向劳动局投诉。
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
江苏南京
湖南长沙
江苏无锡
福建厦门
北京西城区
四川成都
浙江金华
广东深圳
广西南宁
最新回复律师
重庆 沙坪坝
人气:427
湖北 襄阳
人气:443600
江苏 南京
人气:149892
河南 郑州
人气:530615
安徽 合肥
人气:281988
湖南 长沙
人气:542188
热点专题更多
免费法律咨询 | 广告服务 | 律师加盟 | 联系方式 | 人才招聘 | 友情链接网站地图
载入时间:0.02870秒 copyright©2006 110.com inc. all rights reserved.
版权所有:110.com