该问题已关闭
- 孙术校律师对 将满19周岁,偷了一部苹果手机, 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 邻居房基地侵权,中院都驳回了, 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 在保定上班两年了,一直没有签订 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 你好,我2016年离的婚有一个女儿 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 房产交易问题 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 我是男方,离婚了,孩子一岁半跟 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 夫妻共同财产假如妻子转移了咋办 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 民事诉讼法院指定的举证期限一般 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 离婚法律怎么判?有一个4岁的女 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 律师您好。我是2018年被人在支付 的回复获得奖章一枚
 绩效条款内设定奖金年终回算,财年结束前离职不进行发放。请问公司这种要求是否违反劳动法
北京-朝阳区 02-23 14:59 悬赏 0 发布者:孙朝阳 回答:(7) 
绩效条款内设定奖金年终回算,财年结束前离职不进行发放。请问公司这种要求是否违反劳动法,如果财年结束前离职,可不可以要求公司按照时间比例发放
绩效条款内设定奖金年终回算,财年结束前离职不进行发放。请问公司这种要求是否违反劳动法,如果财年结束前离职,可不可以要求公司按照时间比例发放
您也有法律问题? 您可以 发布咨询,我们的律师随时在线为您服务
全部答案
- [广东-广州]
- 毕丽荣律师 VIP
- 电话:13049633889
- 3917610积分
回复时间: 2019-02-23 15:07
这是可申请仲裁来维权的
- [北京-海淀区]
- 徐卫东律师
- 1130943积分
回复时间: 2019-02-23 15:06
不合法,建议人社局投诉
- [北京-朝阳区]
- 苏荣杰律师
- 152339积分
回复时间: 2019-02-23 15:08
你好,一般建议人社局投诉
- [北京-朝阳区]
- 怀向阳律师
- 377915积分
回复时间: 2019-02-23 16:18
你好,不合法行为建议申请劳动仲裁维权
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2019-02-23 16:44
你好,建议申请劳动仲裁处理。
- [北京-朝阳区]
- 赵江涛律师
- 905900积分
回复时间: 2019-02-23 16:54
违反劳动法,申请劳动仲裁维权
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2019-02-23 20:47
建议人社局投诉
问题答案可能在这里 → 寻找更多解答
- 公司offer中约定的绩效奖金从未发放,请问是否可以进行老动仲裁 10个回答0
- 请问离职一周后,公司发放了去年的奖金,但是没有我的,是否可以 3个回答0
- 请问在公司工作了一年,被公司解聘了,离职前的绩效工资是否应该予以 1个回答0
- 您好,请问我们公司4月份发放去年的年终奖金,我四月初提出离职 2个回答0
- 因违法生二胎,公司不给请假,要求离职,请问公司这种做法是否合法 2个回答0
推荐律师 加入本地优秀律师推荐>>
最佳律师解答
- (刘海鹰)(2024-02-25)·工厂培训和试岗是没有工资的吗?
- (王高强)(2024-01-31)·风险保证金
- (刘海鹰)(2024-01-26)·劳动纠纷/争议
- (罗雨晴)(2024-01-11)·工资结清证明给写了老板拿钱不够工人了,提前说好写了就给发钱现
- (陈利厚)(2023-11-14)·怀孕保胎员工,公司应该怎么处理才能规避劳资风险
- (王高强)(2023-10-08)·您好,是这样,2022年12月30从公司离职时我们签了协议书