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已解决问题

离职公司扣工资

 02-03 13:33  悬赏 25  发布者:fxwxly 给我留言 地区:湖北-十堰 回答:(2)
您好!我在一家公司做商场导购,去年七月底来这家公司之前我就说最多做到过年,当时也没签订什么合同就上班了,现在快过年了,在一月初我就口头向公司提出辞职事宜,最后口头定在上班至二月七日离开岗位,现在是二月三日,由于我临时有急事,向公司申请提前四天离职,公司不同意,说如果我直接走了要扣半个月的工资,也就是一月份的工资。我该怎么办?公司这样做合法吗?我没有和公司签订任何书面合同
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最佳答案
回复时间:2013年02月03日 13时39分
你好,公司做法违法,你可以申请劳动仲裁维权。
追问:

你好,可以说详细点么?公司具体那些不对

回答:

你好,克扣工资,不签订劳动合同等。

追问:

还有,我没有按照约定的上班至二月七号,而是二月四号就不去上班了,从而影响了公司的利益他们才说扣我工资的,公司这样做也不合法么

回答:

你好,不合法。

其它答案
回复时间: 2013-02-03 20:30
单位违法 你可以投诉或者仲裁
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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