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索要年休经济补偿及辞职经济补偿

北京 04-24 17:03  悬赏 0  发布者:半盏茶 给我留言  回答:(11)
自08年1月1日开始原单位始终未放过年休假,也没有过经济补偿,我是18年6月辞职,现在我是否可以索要这十年的年休经济补偿?还有,我是否可以索要每工作一年给一至二个月的经济补偿?
问题补充:
年休自08年一直没有放过,这部分年休补偿也没有吗?我是到08年底才知道原单位有年休的。
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  • [北京-朝阳区]
  • 魏伟律师 VIP
  • 电话:13911274248
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回复时间: 2019-04-24 17:11
劳动纠纷 时效一年 如果因为自身原因辞职 很难主张经济补偿金
  • [北京-西城区]
  • 陈晓云律师 VIP
  • 电话:13810012526
  • 4543036积分
回复时间: 2019-04-24 19:37
辞职无补偿
  • [北京-朝阳区]
  • 宋超律师 VIP
  • 电话:18811476983
  • 873918积分
回复时间: 2019-04-25 06:21
需要尽快申请劳动仲裁
回复时间: 2019-04-24 17:30
您好,劳动纠纷 时效一年 如果因为自身原因辞职 很难主张经济补偿金
回复时间: 2019-04-24 17:37
建议申请劳动仲裁
回复时间: 2019-04-24 19:30
你好,建议您及时申请劳动仲裁
回复时间: 2019-04-25 09:41
及时申请劳动 仲裁
回复时间: 2019-04-25 10:17
建议申请劳动仲裁
回复时间: 2019-04-25 15:35
申请劳动仲裁
回复时间: 2019-04-28 10:53
您好,您可以要求其满一年支付一个月工资作为经济补偿金!
回复时间: 2019-05-06 10:27
及时申请劳动仲裁
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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