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公司要与我解除固定合同应该给什么补偿？？
山东－青岛 06-13 09:28 悬赏 0 发布者:大道至简20…… 给我留言 回答:(11) 律师你好，，我是1982年参加工作的老职工，，现在是私营企业公司效益不好，要精简员工，我在现在的单位工作有27年工龄，（总工龄是37年)请问公司应该给我什么样的补偿方式，相关政策是什么？？？公司领导说如果我不同意离职就让我待岗一年，然后就开除我，他们这样做政策允许吗？？？还有如果以后公司破产后，发不出工资来，我会得到什么样的补偿？？？？
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经济补偿。
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这是可以按照主管部门的规定来处理的
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可以要求经济补偿金。
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让对方解除合同，要求经济赔偿
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对方解除合同，可以要求经济赔偿
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可以按照主管部门的规定来处理
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合法精简补偿27个月工资，企业经营可能被可以要求破产待岗，开除违法应该给你54个月的工资。公司赔偿，告诉你破产审计剩余的财产优先发工资（没有补偿）。
我的补充： 2019-06-13 15:26
企业经营困难可以要求职工待岗
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