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加班费2
02-28 09:52 悬赏 0 发布者:yzl226 给我留言 地区:湖北-荆州 回答:(5)
我这加班的事是这样的:每月只休息2天,开始时管人事就说了,后来我和上班的工人也谈过,像这样的加班,在荆州很普遍,能拿到工资就可以了,因此也算是我认可,只不过这家企业连社保都不买,我就很气愤了,所以想把此事拿出来,请问这合不合理?
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- [河南-郑州]
- 王龙天律师
- 8533积分
回复时间: 2013-02-28 09:56
这样是不合理。去当地劳动部门投诉吧
- [湖北-武汉]
- 易明律师 VIP
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- 14408积分
回复时间: 2013-02-28 09:59
可以向劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2013-02-28 10:32
不合理,可以申请劳动仲裁,要求补缴社保、支付加班费,如果没签劳动合同,还可以要求双倍工资
- [上海-上海]
- ximon
- 给我留言
- 9829积分
回复时间: 2013-02-28 10:44
1、首先要确定你和该单位的用工关系,否则处理结果不一。
2、每月安排加班并有安排休息的,只要单位支付加班费用或安排补休的,属于合法。
3、如果双方属于正式劳动关系的,单位缴纳社保是国家强制性的义务。
2、每月安排加班并有安排休息的,只要单位支付加班费用或安排补休的,属于合法。
3、如果双方属于正式劳动关系的,单位缴纳社保是国家强制性的义务。
追问:
用工关系,这我哪懂啊,我只知道上班,你给钱就行,工会没有,也没法问啊
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