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员工违约
北京－怀柔区 07-07 11:55 悬赏 0 发布者:wangfe…… 给我留言 回答:(6) 我是08年和中铁签订合同的，当时的所签的合同都是按公司规定执行，也没有见到过公司规定。今年7月份向辞职，已经递交辞职报告，单位的人事部要求我归还安家费，和违约金一万，安家费1000我愿意归还，但是违约金并且是10000元，我一没有接受单位的任何培训，而我没有给公司造成任何的损失，我无法接受那一万块钱的违约金，如果不交人事部要扣我的档案，我该怎么办。
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- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2010-07-07 12:08
可以申请劳动仲裁。
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2010-07-07 12:15
因为你在签订合同时，中铁并没有对你履行告知义务，导致你的权利殇失，根据《合同法》的相关规定，可以认定该合同为无效合同，
你可以像当地的劳动仲裁委员会申请仲裁。
你可以像当地的劳动仲裁委员会申请仲裁。
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2010-07-07 12:57
单位要求支付违约金没有法律依据。协商不成的，可通过法律程序解决。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2010-07-07 13:13
可以申请劳动仲裁 如果对回复满意的话，请采纳为最佳答案，如果还有问题，请按“点此咨询”向本律师发布一对一咨询,谢谢你的关注与支持。
- [北京-朝阳区]
- 赵江涛律师
- 905900积分
回复时间： 2010-07-07 13:40
申请劳动仲裁解决
- [北京-朝阳区]
- 李建成律师
- 966750积分
回复时间： 2010-07-09 11:23
协商不成，可以申请劳动仲裁。
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