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劳动争议

 03-13 19:56  悬赏 5  发布者:风花雪月 给我留言 地区:陕西-榆林 回答:(4)
单位是注册公司把工承包给个人结果发生工伤,包工头又被单位辞了,后来单位认定了工伤,劳动能力也出结论了,那么工伤职工的的赔偿事项由谁承担?单位不赔偿要求包工头承担合理吗?法院会不会不支持单位以经产生法律效应的工伤认定和劳动能力鉴定?
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最佳答案
回复时间:2013年03月13日 20时55分
工伤的结果是单位承担,单位又拒绝支付的,你可以申请劳动仲裁维权,要求单位支付。
 
以上答复,如果满意,敬请采纳。
提问者对最佳答案的评价:
谢了
其它答案
回复时间: 2013-03-13 20:01
工伤的结果是单位承担
回复时间: 2013-03-13 20:34
工伤事故责任是由单位来承担的,直接向劳动局申请工伤待遇
回复时间: 2013-03-13 22:41
你好,工伤结果单位承担 ,直接申请工伤待遇。
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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