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08年09年各签订一年的劳动合同,10年签订3年劳动合同,现合同已过期,公司要解除合同,我该要求什么

河北-石家庄 03-19 09:43  悬赏 15  发布者:wtongw…… 给我留言  回答:(4)
08年09年各签订一年的劳动合同,10年签订3年劳动合同,现合同已过期,公司要解除合同,我该要求什么赔偿??可以要求两倍工资吗?
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全部答案
回复时间: 2013-03-19 12:10
协商不成可申请劳动仲裁索要经济补偿金、双倍工资等。
回复时间: 2013-03-19 13:08
收集证据,协商不成可以通过法律途径维权。
追问:

我看过合同了,09年签的3年的合同11年到期,12年就没签合同,那么12年至今的这段时间如何赔偿?

回复时间: 2013-03-19 21:37
有书面合同不能要求双倍工资。可以主张的是经济补偿金。
回复时间: 2013-03-20 10:01
协商不成可申请劳动仲裁索要经济补偿金
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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