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还在试用期内但已经签合同是否可以马上离职
浙江-湖州 03-25 18:07 悬赏 0 发布者:底格里斯 给我留言 回答:(2) 本人职业是营业员 企业把卖不出去的过期的东西叫职员买单 职员一天工作时间14个小时 一直站着 时间太长 做一休一 节日要上班 不放假 公司发工资给职员都是拖后半个月 根本来说就是没有休息日 受不了 现在签了合同 但是打算不做了 本人还是在试用期内 公司说要提前一个月打辞职报告 本人该怎么办 已经签合同了?是否可以马上离职
问题补充:
那公司要求我们办的健康证是否可以补偿?
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- [上海-浦东新区]
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回复时间: 2013-03-25 18:14
可以提前三天通知离职,并要求相应的工资及补偿。
追问:
那公司要求我们办的健康证是否可以补偿?
- [上海-浦东新区]
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回复时间: 2013-03-26 00:14
在试用期可提前三日书面通知用人单位解除劳动合同
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