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劳动纠纷
吉林－长春 03-26 13:08 悬赏 0 发布者:syg051…… 给我留言 回答:(2) 我和单位签订的合同是司机，合同还没有到期，我在这里工作三年多了，我们负责接送学生，早六点半到单位打卡上班，五点下班，单位没给过加班费，就周六日加班也是不给加班费的，单位的理由是，我们是不定时工作制，请问合理吗？还有因为我拒绝晚上加班说家里有事加不了班，单位就停止了我的工作要给我调岗，去做保洁，薪水也下调到了最低工资标准，也没有认可单位的调岗，请问单位这么做合理吗，其实单位就是想逼我辞职，我不辞职的话我该怎么办呢，谢谢回复！
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- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2013-03-26 13:11
某些特殊岗位可以灵活调整工作时间，但每周不能超过44小时，如违反可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁
- [吉林-长春]
- 李云峰律师
- 13726积分
回复时间： 2013-03-27 20:13
你好：
可以要求单位补偿的。具体电话咨询。
可以要求单位补偿的。具体电话咨询。
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