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是否可以得到补偿
北京 07-20 08:04 悬赏 20 发布者:myf5101 回答:(6) 我与公司已有10年的劳动关系,现在合同期未满,如果我提出辞职,公司应该给予我经济补偿吗?
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- [北京-西城区]
- 陈晓云律师 VIP
- 电话:13810012526
- 4561755积分
回复时间: 2010-07-20 08:57
要看具体情形。如果存在单位未交保险、拖欠工资等法定情形,你辞职后可以要求给予经济补偿;如不存在前述法定情形,辞职后没有经济补偿。
- [浙江-金华]
- 倪振杨律师
- 147357积分
回复时间: 2010-07-20 08:08
自己辞职原则上没有补偿!
但...
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但...
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- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2010-07-20 09:00
以情况而定。
以上答复仅限于您所陈述的上述事实,不排除事实的相关变化而引起律师答复的变化。
如有需要,最好能够与您面谈,以便更好地为您提供最全面、最优质的律师服务!
北京知名诚信律师 蒲 文 明
M S N :Pwming0803@163.com
联系电话:15901487075
Email :Pwmlawyer8888@163.com
Q : 1056928223
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- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2010-07-20 09:38
自己主动辞退的,原则上公司无需支付补偿。
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2010-07-20 10:27
必须单位存在违法行为在先,你现在提出辞职是有经济补偿金的,否则是没有的.
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2010-07-20 13:54
如果用人单位存在违法、违规行为,可以要求其给付经济补偿金。
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