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哺乳期公司要求解除劳动合同

04-09 12:58 悬赏 0 发布者:zzy841…… 给我留言地区:天津－西青区回答:(3)

哺乳期不能到岗公司要求解除劳动合同，不配合办理失业险，说是我违反公司制度是我自己原因造成劳动关系终止的，说办理不了失业险，请问这种情况可以办理失业险吗？公司不配合怎么办？

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最佳答案

回复时间：2013年04月09日 13时08分

自己辞职，没有失业保险。单位解除合同，可以要求赔偿，同时享受失业保险。

提问者对最佳答案的评价：

感谢您再次帮助，谢谢

其它答案

回复时间： 2013-04-09 13:05

单位违法辞退，可以要求双倍赔偿金

回复时间： 2013-04-09 13:08

可以办理失业险，只有员工自动辞职的情况才办不了失业。另外，除非员工严重违反规章制度，否则哺乳期就不应当与女员工解除劳动关系。你可以向劳动监察部门投诉，或者提起劳动仲裁。

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