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试用期离职，工资应当按正常标准发放吗？
湖北－武汉 11-29 16:52 悬赏 0 发布者:法务委托 回答:(15) 试用期离职，工资应当按正常标准发放吗？
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- [湖南-长沙]
- 罗雨晴律师 VIP
- 电话：18075144330
- 544889积分
回复时间： 2020-11-29 16:54
你好，一、劳要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决：（1）向当地劳动保障监察机构投诉举报；（2）向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，需要注意的是，要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请；（3）通过诉讼途径解决。这又分三种情况：一是针对劳动纠纷案件，经劳动仲裁后任何一方不服的，可以向法院提起诉讼；二是经仲裁后都服从，劳动仲裁裁决生效后，用人单位不执行的，劳动者可申请法院强制执行；三是属于劳务欠款类的可直接向法院提起民事诉讼。《劳动争议调解仲裁法》 第九条 用人单位违反国家规定，拖欠或者未足额支付劳动报酬，或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的，劳动者可以向劳动行政部门投诉，劳动行政部门应当依法处理《劳动保障监察条例》第十七条 劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的调查，应当自立案之日起60个工作日内完成；对情况复杂的，经劳动保障行政部门负责人批准，可以延长30个工作日。若需法律帮助，具体咨询可电话联系我帮你分析下如何解决
- [河南-郑州]
- 崔新江律师 VIP
- 电话：13673374856
- 531180积分
回复时间： 2020-11-29 16:56
这个是可以主张索要正常的工资的啊！
- [辽宁-锦州]
- 刘哲律师 VIP
- 电话：18841687472
- 441184积分
回复时间： 2020-11-29 17:01
可以仲裁
- [北京-西城区]
- 陈晓云律师 VIP
- 电话：13810012526
- 4557053积分
回复时间： 2020-11-29 20:33
应当按正常标准发放
- [湖南-娄底]
- 贺春林律师 VIP
- 电话：13907385814
- 36097积分
回复时间： 2020-11-30 10:00
可以仲裁
- [湖北-武汉]
- 曹乐维律师 VIP
- 电话：15926216081
- 35381积分
回复时间： 2020-12-05 15:27
你好，应该的按照正常标准发放的，克扣工资违法的，看一下是否有合同，是否有社保，工资多少，如何发放，如克扣可以直接仲裁的，具体情况你可以跟我详细描述一下，希望能够帮到你保护你最大的权益。
- [湖北-武汉]
- 杜红涛律师
- 191047积分
回复时间： 2020-11-29 16:53
你好，应该的 克扣工资违法的，是否有合同，是否有社保，工资多少，如何发放，如克扣可以直接仲裁的，具体情况你可以跟我详细描述一下，希望能够帮到你保护你最大的权益。
- [湖北-武汉]
- 李丹律师
- 276782积分
回复时间： 2020-11-29 17:08
你好，应该的 克扣工资违法的，如克扣可以直接仲裁的，具体情况你可以跟我详细描述一下，希望能够帮到你保护你最大的权益。
- [湖南-长沙]
- 李可人律师
- 179580积分
回复时间： 2020-11-29 17:11
工资应正常发放
- [湖北-武汉]
- 王宇航律师
- 262643积分
回复时间： 2020-11-29 20:06
你好，一、劳要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决：（1）向当地劳动保障监察机构投诉举报；（2）向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁 具体情况你可以跟我详细描述一下，希望能够帮到你保护你最大的权益。
- [湖北-武汉]
- 杜红涛律师
- 259328积分
回复时间： 2020-11-29 20:31
你好，可以的 克扣工资违法的，如克扣可以直接仲裁的，具体情况你可以跟我详细描述一下，希望能够帮到你保护你最大的权益。
- [湖北-武汉]
- 邓普云律师
- 157107积分
回复时间： 2020-11-29 20:50
你好，是应该正常发放的。具体情况是怎样的呢，能详细说一下嘛，可以进主页联系我，会给您及时回复。
- [湖北-武汉]
- 丁嫣律师
- 141246积分
回复时间： 2020-11-30 10:16
您好，您与用人单位签订的合同或协议中是怎么规定的呢？一般情况下，试用期辞职,用人单位应当在劳动者辞职到期三天之内结清所有的工资,并为其办理离职手续。如果对方不予结付，您可以向劳动部门申请仲裁。具体情况您可以联系我，我会尽力帮到您。
- [湖北-武汉]
- 张梅律师
- 167411积分
回复时间： 2020-11-30 13:16
你好，是的，请问您试用期工作过久了，有没有签订劳动合同的呢？具体情况你可以再跟我详细描述一下，希望能够帮到您保护你最大的权益。
- [湖北-武汉]
- 黄美艳律师
- 4488积分
回复时间： 2020-12-01 14:22
你好，应该的 克扣工资违法的，是否有合同，是否有社保，工资多少，如何发放，如克扣可以直接仲裁的，具体情况你可以跟我详细描述一下，希望能够帮到你保护你最大的权益
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