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就是说我试用期离职提前三天用钉钉跟主管和人事部的说过了但是

浙江－金华 06-03 14:19 悬赏 0 发布者:ask202…… 给我留言回答:(7)

就是说我试用期离职提前三天用钉钉跟主管和人事部的说过了但是现在人事说我工资结不了必须要写离职单才能结工资

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[湖南-长沙]
罗雨晴律师 VIP
电话：18075144330
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回复时间： 2021-06-03 14:25

你好，先协商，如果不了可以去申请劳动仲裁有需要可以打我电话。

[陕西-西安]
蒙彦军律师 VIP
电话：13636813455
583159积分

回复时间： 2021-06-03 14:26

你好，如果协商无法解决，向当地劳动保障监察机构投诉举报或向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。如情况紧急可直接电话联系本律师，或加微信（手机微同号）。

[广东-广州]
毕丽荣律师 VIP
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回复时间： 2021-06-03 20:23

可以直接按照诉讼来维权权的

[北京-西城区]
陈晓云律师 VIP
电话：13810012526
4555219积分

回复时间： 2021-06-06 15:59

有正式合同的，提前三十日书面通知即可；在试用期内，提前三天通知即可；用工存在违法行为的，随时可离开；如有不发或克扣工资情形，向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁

[浙江-杭州]
杨冬梅律师
1446246积分

回复时间： 2021-06-03 15:17

通过社交软件提交也是可以的。

[广东-东莞]
黄俊律师
29104积分

回复时间： 2021-06-03 15:34

那就写

[浙江-杭州]
金聪聪律师
160951积分

回复时间： 2021-06-03 17:04

你们单位的离职流程是怎么样的

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就是说我试用期离职提前三天用钉钉跟主管和人事部的说过了 但是

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