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本人在六月26日在微信聊天软件上向公司人事部提出离职申请 公

广东 08-02 23:02  悬赏 0  发布者:ask202…… 给我留言  回答:(6)
本人在六月26日在微信聊天软件上向公司人事部提出离职申请 公司人事已明确给出我可以离职的日期 根据公司规定正式员工需要提前一个月提出离职申请 我已遵循公司该规定提前一个月提出申请 但现在公司经理以我未提交离职申请书为由 拒绝我的离职申请 未能在人事给我的离职日期给我离职 我想问我与公司人事的微信聊天记录是否能够成立为离职证据
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全部答案
回复时间: 2021-08-02 23:08
你好,劳动合同上是约定的 有需要可以发合同给我看,可以向我电话咨询
回复时间: 2021-08-03 05:06
有需要可以发合同给我看
  • [上海-长宁区]
  • 徐荣康律师 VIP
  • 电话:15021871079
  • 1009533积分
回复时间: 2021-08-03 07:50
看具体证据分析
  • [广东-深圳]
  • 年遇春律师 VIP
  • 电话:13723729928(微信同号)
  • 1837052积分
回复时间: 2021-08-03 10:00
综合证据判断
  • [北京-西城区]
  • 陈晓云律师 VIP
  • 电话:13810012526
  • 4545686积分
回复时间: 2021-08-03 10:46
有正式合同的,提前三十日书面通知即可;在试用期内,提前三天通知即可;用工存在违法行为的,随时可离开;如有不发或克扣工资情形,向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁
回复时间: 2021-08-03 11:18
可以的
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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