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公司擅自将每天工作八小时,改成工作7小时,并强制周六上五小时班,是否违法
江苏-南京 01-04 15:22 悬赏 0 发布者:ask202…… 给我留言 回答:(5) 公司擅自将双休改成单休,但工作总时长不变,依然是每周工作40小时,只是将原来的每天工作8小时,改成周一到周五上班七小时,周六上班五小时,违法吗?是否可以申请劳动仲裁获取赔偿
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收集证明劳动关系的证据,先可以去劳动监察大队投诉,再去申请劳动仲裁。
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