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哺乳期间公司与我解除合同，终止前十二个月的平均工资里面还包含了我四个月的产假，请问一下这四个月的工资

北京－朝阳区 05-11 14:45 悬赏 0 发布者:yaxuan…… 给我留言回答:(6)

我现在是哺乳期间，公司与我解除合同，终止前十二个月的平均工资里面还包含了我四个月的产假，这四个月公司每月给我的是基本工资，生育津贴申请下来以后公司又把这四个月的基本工资扣除了，请问一下这四个月的工资应该怎么算。

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全部答案

回复时间： 2013-05-11 19:15

可以申请劳动仲裁

回复时间： 2013-05-12 11:40

您好，按实发工资算

回复时间： 2013-05-11 14:48

以你实际获得的工资为基数计算

回复时间： 2013-05-11 15:10

产假工资应按照正常出勤工资计算的

回复时间： 2013-05-11 15:30

你好，按实发工资算。

回复时间： 2013-05-11 20:11

按实发工资补发，或申请劳动仲裁

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