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公司超过5个月不签劳动合同,无偿加班,未经允许挪用工资,

广东-东莞 05-10 22:23  悬赏 0  发布者:ask202…… 给我留言  回答:(8)
公司超过5个月不签劳动合同,无偿加班,未经允许挪用工资,
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全部答案
回复时间: 2022-05-10 22:32
你好,劳动上是怎么约定的 有需要可以发资料给我看可以联系我
回复时间: 2022-05-10 22:37
可以到劳动监察投诉
  • [北京-西城区]
  • 陈晓云律师 VIP
  • 电话:13810012526
  • 4552142积分
回复时间: 2022-05-11 09:15
申请劳动仲裁 
可以要双倍工资、加班费
回复时间: 2022-05-11 10:30
可以按照仲裁来要求支付工资的
  • [上海-长宁区]
  • 徐荣康律师 VIP
  • 电话:15021871079
  • 1012654积分
回复时间: 2022-05-11 11:06
可以诉讼解决的
回复时间: 2022-05-11 09:30
好,劳动上是怎么约定的 有需要可以发资料给我看可以联系我
回复时间: 2022-05-11 09:43
可以补偿金的
回复时间: 2022-05-11 10:12
你好,超过一个月没有签订劳动合同的,是可以主张双倍工资的差额的,请问目前是什么情况呢?
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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