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公司人事部门在原岗位强行降低岗位级别
辽宁－大连 05-11 08:44 悬赏 0 发布者:ask202…… 给我留言 回答:(5) 本人在公司已经工作二十多年，由于公司业务转型，在原岗位没有项目合适的项目，公司调整个人去其他生产部门，岗位还是一样，但岗位级别降了很多，岗位工资降幅每月2600元，本人不同意，原因是之前口头承诺岗位级别不会进行降级处理，本人没有按照人事部门的要求去新的岗位报到，人事部门通知，三日内不去新岗位报到便按照待岗处理和发放工资，请问合理吗？
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