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刚入职两天要离职最早几天可以走

广东-广州 09-20 09:43  悬赏 0  发布者:ask202…… 给我留言  回答:(7)
刚入职两天要离职最早几天可以走
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全部答案
  • [广西-柳州]
  • 李波律师 VIP
  • 电话:13407870203
  • 707730积分
回复时间: 2023-09-20 09:44
你好,试用期之内提前三天就可以。
追问:

刚入职合同没写试用期

回答:

那也是三天的啊。

追问:

工资是按合同上写把

回答:

是的啊

回复时间: 2023-09-20 09:46
你好,可以动部门投诉。若需法律帮助,具体咨询可可直接来电咨询我帮你分析下如何解决
  • [河北-保定]
  • 王林律师 VIP
  • 电话:13463270151
  • 416315积分
回复时间: 2023-09-20 10:27
你好,试用期提前3天告知可以走
回复时间: 2023-09-20 10:31
试用期之内提前三天就可以。
回复时间: 2023-09-20 13:22
提前三天就可以。
  • [北京-西城区]
  • 陈晓云律师 VIP
  • 电话:13810012526
  • 4552691积分
回复时间: 2023-09-20 14:02
有正式合同的,提前三十日书面通知即可;在试用期内,提前三天通知即可;用工存在违法行为的,随时可离开;如有不发或克扣工资情形,向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁
回复时间: 2023-09-20 15:36
可以直接按照仲裁来维权的
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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