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劳动合同是否有效、如何辞工
广东－东莞 06-09 00:17 悬赏 0 发布者:何剑锋 给我留言 回答:(7) 劳动合同只签了一份、在企业手中。这合同是否有效？企业规定员工工作三个月后方可辞工，而我做满了三个月去辞工、公司领导以各种借口推拖不批我该怎麽办？好心的律师请帮帮我。谢谢……
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全部答案
- [广东-东莞]
- 谭海波律师 VIP
- 电话：13929419720
- 385915积分
回复时间： 2013-06-09 06:55
不合理的，提起30天书面通知即可
- [广东-广州]
- 江珍来律师
- 486391积分
回复时间： 2013-06-09 07:54
合同有效，你可以根据劳动合同法第三十七条的规定提前三十天辞职。
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2013-06-09 10:02
有效。提前1个月书面离职即可，无需审批。
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2013-06-09 10:31
有效的，提前一个月通知 即可离职
- [广东-东莞]
- 丘敏律师
- 27697积分
回复时间： 2013-06-09 15:27
你好，你可以到劳动部门投诉。
- [湖北-武汉]
- 江林律师
- 52884积分
回复时间： 2013-06-09 16:53
辞职提前3天书面通知用人单位，你可以写个辞职书，让人事签收一份，或者将辞职书邮寄给公司法定代表人。
追问：
我交辞工书上到部门主管这里就被挡住了……没办法交到人事部那里。主管就拿借口不批了。像这种情况我又要怎麽做才合适呢？
回答：
邮寄给公司。
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2013-06-10 12:38
辞工是你的权利，劳动合同也应要回来，提前一个月书面通知厂方辞职。
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