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以盘点为由扣光员工一月工资
云南－昆明 06-24 09:32 悬赏 0 发布者:616829…… 给我留言 回答:(7) 我去年8月到一个婴儿店，管理很松散，9月盘点一次亏损好多万，12月盘点一次也亏损好多万，后来就以12月盘点数据为准，4月盘点差6万多5月重盘了差1.3万，然后全部由店员承担扣光了整月工资，这样合法吗?
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全部答案
- [广东-深圳]
- 刘中良律师 VIP
- 电话：13798385584
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回复时间： 2013-06-24 09:35
不合法 可以申请法律援助
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回复时间： 2013-06-24 09:52
不合理的，可以到劳动部门投诉
- [湖北-武汉]
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回复时间： 2013-06-24 10:03
可以到劳动部门投诉
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向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁，要求双倍工资、补交保险
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
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回复时间： 2013-06-24 10:03
你好，明显是不合理的，建议向当地的劳动监察部门举报。
- [广东-广州]
- 110网律师
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回复时间： 2013-06-24 10:07
你好，你们有没有签订劳动合同，如果没有签订你不仅可以要回工资，还可以申请经济补偿金和双倍工资等待遇。具体问题你可以电话咨询我！
- [广东-广州]
- 110网律师
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回复时间： 2013-06-24 16:14
不合法，建议到劳动监察部门投诉或直接申请劳动仲裁
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