用户名 密码
记住我
发布法律咨询 回复法律咨询 加入收藏
全国站 [进入分站]
发布免费法律咨询
网站首页 法律咨询 找律师 律师在线 律师热线 法治资讯 法律法规 资料库 110法律微网
您的位置: 110网首页 >> 法律咨询 >> 所有类别 >> 民事 >> 劳动纠纷 >> 查看咨询        今日活跃律师: 陈晓云  毕丽荣  李波  李保忠  徐荣康  
已解决问题

工作一个多月后立即辞职要扣一个星期工资

 07-16 12:31  悬赏 0  发布者:柒柒小姐 给我留言 地区:广西-柳州 回答:(2)
我是在2013年的5月5号在太平洋服饰鹿寨分店上班,在2013年的6月10好提出辞职,因为三天店庆,加班工资没有按照法律规定的发放,而是3块钱一个小时,从早上8点半上班到晚上10点,并且不包吃饭,觉得不合适,我提出了立即辞职,店长说,这样要扣我一个星期的工资,我和这个公司没有签订任何的劳动合同。请问这样合理吗?这个事情希望各位律师给予帮助谢谢
您也有法律问题? 您可以 发布咨询,我们的律师随时在线为您服务
最佳答案
  • [上海-浦东新区]
  • 110网律师
  • 电话:
  • 8388607积分
回复时间:2013年07月16日 12时35分
你好!没有这种说法,单位不可以无故克扣员工的工资的。你可以到单位所在地的劳动监察大队去投诉。
其它答案
回复时间: 2013-07-16 12:53
您好,单位不得无故克扣员工的工资,你可以到当地的劳动监察大队投诉。
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
北京朝阳区
四川成都
北京朝阳区
安徽合肥
上海杨浦区
河北保定
北京海淀区
黑龙江黑河
宁夏银川
最新回复律师
北京 朝阳区
人气:238251
四川 成都
人气:501712
北京 朝阳区
人气:4746
安徽 合肥
人气:104652
山东 菏泽
人气:214714
上海 杨浦区
人气:85016
热点专题更多
免费法律咨询 | 广告服务 | 律师加盟 | 联系方式 | 人才招聘 | 友情链接网站地图
载入时间:0.02797秒 copyright©2006 110.com inc. all rights reserved.
版权所有:110.com