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劳动

广东-湛江 07-29 16:21  悬赏 5  发布者:陈权 给我留言  回答:(3)
我是在湛江一家物流公司的一名司机.公司的老板没有与我签定劳动合同.也没有给我买社保.口头与我约定3000元个月.安全奖200元个月.全勤奖100元个月.我是在2012年5月20日进入这家物流公司.因工作的原因与老板发生了意见.因一次出车任务.汽车拉缸坏在路上.说我是人为的.故意搞坏汽车.还叫我陪他经济损失.这事情在2013年7月26日辞退我了不给我发当月工资3000元.还有全年安全奖与全勤奖4500元.还有扣压7个月每个月200元压金加起来1400元.老板吓我如果我去劳动局告他的话.他也告我陪他他经济损失.怎么样才能保护我的合法权益?律师你们能帮助我吗?我会胜吗?
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全部答案
回复时间: 2013-07-29 16:40
可以申请劳动仲裁。
回复时间: 2013-07-29 16:56
用人单位应当按约定向劳动者支付劳动报酬,包括合同中约定的劳动者应得的奖励。
如果单位主张劳动者故意或重大过失对于公司权益造成损害,应当负举证责任,证明其主张。
如果协商不成的,可以准备证据申请劳动仲裁,维护您的合法权益。
如仍有疑问,欢迎来电咨询。
回复时间: 2013-07-29 17:36
建议申请劳动仲裁
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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