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劳动纠纷

福建-厦门 09-06 09:45  悬赏 0  发布者:cheng1…… 给我留言  回答:(3)
您好:事情是这样的,我是在一家公司打工,当时,我们口头约定工资2800/月薪,其中包括300的料损,如果有料损,可能就要在这300元里面相应的扣除些,如果没有料损就可以满额领取2800的月薪,但是,我在公司工作期间没有料损,可公司在发7月份工资的时候仍然给我扣除了300元,并且,我是6月份进去公司上班的,6月份是按2800/月薪发给的,有工资条,一直拖到现在我还没有领到工资,我现在也已经出厂了。。。后来,经劳动监察部门协调,最终勉强达成协议,双方各作出让步,在300元里面扣一半,当时,我们谈完之后,公司说没有带钱去,让我等,可是事情都过去那么久了,我到现在还没有拿到钱,请问,到我现在还能干吗?
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全部答案
回复时间: 2010-09-06 09:59
1、你可以提起劳动仲裁,注意保存好证据。
2、你可以要求给付拖欠工资,要求经济补偿
回复时间: 2010-09-06 15:15
已一对一回复。
回复时间: 2010-09-07 09:23
找劳动监察。
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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