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被迫待工期间工资可以要求单位支付吗？

10-21 18:35 悬赏 0 发布者:110xin 给我留言地区:上海－长宁区回答:(3)

单位没又与劳动者签过劳动合同，做了三年，员工请假回家过春节回来后单位就不让劳动者上班了，劳动者起诉恢复劳动关系，由于没有证据证明被解除了劳动关系，直到中级法院都没支持劳动者的主张，意思就是双方没有解除过劳动关系，可以去上班。那么劳动者可以要求单位补发自待岗以来的工资吗？

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最佳答案

回复时间：2013年10月21日 19时02分

可以要求。

其它答案

回复时间： 2013-10-21 20:27

是单位不让你上班的吗？如果是的话，可以要求支付期间的工资。没有专业人士指导你吧，你的案件处理的很没有技巧。

追问：

不让你上班就直接不让你荆门就可以了，还有人武力威胁。代老乡咨询的。我认为单位说劳动者自动离职单位应该负举证责任，如果原案件向高院申诉有胜诉可能吗？

回复时间： 2013-10-22 01:05

用人单位应当向停工期间的员工支付相应工资和待遇。

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