用户名 密码
记住我
发布法律咨询 回复法律咨询 加入收藏
全国站 [进入分站]
发布免费法律咨询
网站首页 法律咨询 找律师 律师在线 律师热线 法治资讯 法律法规 资料库 110法律微网
您的位置: 110网首页 >> 法律咨询 >> 所有类别 >> 民事 >> 劳动纠纷 >> 查看咨询        今日活跃律师: 毕丽荣  朱建宇  徐荣康  李波  龙宇涛  
该问题已关闭

员工工资太低,不想缴纳社保

广东-深圳 11-28 00:20  悬赏 0  发布者:xiaoch…… 给我留言  回答:(8)
我工资太低,不想交社保。可不可以通过员工与公司间达成一致协议,把公司用于给员工交社保的钱都转化成员工的工资?公司暂时不接受我的这个提议,说是害怕将来会产生纠纷啊什么的。所以想弄清楚这个提议到底会不会说将来会产生纠纷啊什么的?
您也有法律问题? 您可以 发布咨询,我们的律师随时在线为您服务
全部答案
  • [广东-深圳]
  • 张勇律师 VIP
  • 电话:13418954058
  • 94242积分
回复时间: 2013-11-28 09:39
社保是强制险,公司必须要为员工购买,即使员工不要公司买或书面同意公司不买, 公司不买也是违法的。
回复时间: 2013-11-28 19:06
您好,协商解决,协商不成,诉讼解决。
回复时间: 2013-11-28 08:32
公司通知,签订协议后,也没什么纠纷。
回复时间: 2013-11-28 08:32
不能通过双方协议来免除公司缴纳社保的义务,这属于法律的强制性规定
回复时间: 2013-11-28 09:32
你好,公司是不会同意的,你们不能通过双方协议来免除公司缴纳社保的义务,这属于法律的强制性规定。
回复时间: 2013-11-28 11:56
用人单位还是有义务给员工交社保的。
回复时间: 2013-11-28 13:37
约定也是无效的
回复时间: 2013-11-28 15:01
公司为员工缴纳社保,是法定的强制义务,必需履行
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
四川成都
北京朝阳区
广东深圳
四川成都
湖南长沙
浙江杭州
北京朝阳区
安徽合肥
北京海淀区
最新回复律师
河南 郑州
人气:530986
四川 成都
人气:2084118
北京 朝阳区
人气:237959
安徽 合肥
人气:282677
广东 深圳
人气:208364
四川 成都
人气:501638
热点专题更多
免费法律咨询 | 广告服务 | 律师加盟 | 联系方式 | 人才招聘 | 友情链接网站地图
载入时间:0.02967秒 copyright©2006 110.com inc. all rights reserved.
版权所有:110.com