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计时工不给放假,我能辞职吗,要给毁约金吗?

广东-珠海 01-14 00:53  悬赏 0  发布者:506387…… 给我留言  回答:(1)
我是大学生,在珠海一家超市打寒假工,当时他们来我们学校招聘时,答应了我的条件(1月15,年初二到年初八让我放假,口头答应,也有登记,不过我没有那张纸),我来报到的那天,我又重新表述了我的工作条件,人事部也同意并让我上班,可是到我上班时,部门经理以过年工作忙,需要人,不让我放假。可是我签了承诺书,工作到开学前才不做,(没有提到我的放假条件)但是现在我干了4天左右。如果辞职要给毁约金,我这种情况需要吗,而且我那4天的工资能拿吗?如果超市不能让我辞职又怎么办?
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回复时间: 2014-01-14 14:10
辞职不用给予毁约金
追问:

可是,他现在说没做到承诺的日期,不给工资

回答:

那可以去投诉或者申请劳动仲裁

为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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