该问题已关闭
- 孙术校律师对 将满19周岁，偷了一部苹果手机， 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 邻居房基地侵权，中院都驳回了， 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 在保定上班两年了，一直没有签订 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 你好，我2016年离的婚有一个女儿 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 房产交易问题 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 我是男方，离婚了，孩子一岁半跟 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 夫妻共同财产假如妻子转移了咋办 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 民事诉讼法院指定的举证期限一般 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 离婚法律怎么判？有一个4岁的女 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 律师您好。我是2018年被人在支付 的回复获得奖章一枚
没有签订劳动合同，没有购买社保如何赔偿
四川－成都 02-11 09:44 悬赏 25 发布者:nunu09…… 给我留言 回答:(10) 我从2013年6月5日进入该公司工作至今，现在任然在职，公司一直没有跟我签订劳动合同，也没有购买社保。如果我向劳动申请仲裁，最后具体的赔偿是怎样的？是赔偿从2013年6月5日-2014年2月10日双倍工资，还是赔偿双倍工资的差价？这段期间我的工资一共是17140元，是赔偿34280元，还是17140元？年终奖会计算在内吗？
您也有法律问题？ 您可以 发布咨询，我们的律师随时在线为您服务
全部答案
- [四川-成都]
- 龙宇涛律师 VIP
- 电话：13018210906
- 795595积分
回复时间： 2014-02-11 14:11
您好，可以要求单位支付7月5日-2月10日的双倍工资（差价），补缴社保。
- [云南-大理]
- 何青超律师
- 151031积分
回复时间： 2014-02-11 09:58
你好，可以申请劳动仲裁维权，双倍工资从2013年7月5日计算至2014年2月10日。是赔偿差价。年终奖可以计算在内。
- [四川-成都]
- 沈辉律师
- 102473积分
回复时间： 2014-02-11 10:03
你好，可以申请劳动仲裁，赔偿2013.7.5至今的双倍工资的差价，年终奖可以计算在内的。
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2014-02-11 10:04
你好，协商不成可以申请劳动仲裁，双倍工资是从用工一个月后开始计算，最多11个月。需要帮助可以直接来电。
- [四川-成都]
- 都燕果律师
- 146985积分
回复时间： 2014-02-11 10:06
你应当尽快申请劳动仲裁要求单位支付双倍工资和经济补偿金和补缴社保等。因为时效只有1年，超过了时效法律上便不支持了,便丧失了胜诉权.
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2014-02-11 10:13
赔偿双倍工资的差价，从2013年7月5日到2014年2月10日期间的工资。
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2014-02-11 10:26
您好，建议先协商解决，协商不成，可以申请劳动仲裁，请求7月5日至今的双倍工资。
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2014-02-11 10:47
双倍工资差额，以及补缴社保，以及支付相当于一个月的经济补偿金。
- [四川-成都]
- 刘法律师
- 44002积分
回复时间： 2014-02-11 11:03
你好，支付双倍工资，补缴社保。
- [四川-成都]
- 李小利律师
- 479369积分
回复时间： 2014-02-11 11:25
您好，双倍工资从2013年7月6日还是支付差价，年终奖可以算在平均月工资里。可以提起劳动争议仲裁，要求双倍工资和经济补偿金、社保。
问题答案可能在这里 → 寻找更多解答
- 公司没签订合同也没有购买社保我提出辞职公司应该如何补偿? 9个回答
0 - 公司没签订合同也没有购买社保我提出辞职公司应该如何补偿? 3个回答0
- 公司十几没有给我购关社保及签订合同现在职如何得到赔偿 3个回答0
- 商行是否应该为员工签订劳动合同及购买社保？ 3个回答0
- 上班半年没有签订劳动合同及购买社保 3个回答0
0 推荐律师 加入本地优秀律师推荐>>
最佳律师解答
- (刘海鹰)(2024-02-25)·工厂培训和试岗是没有工资的吗？
- (王高强)(2024-01-31)·风险保证金
- (刘海鹰)(2024-01-26)·劳动纠纷/争议
- (罗雨晴)(2024-01-11)·工资结清证明给写了老板拿钱不够工人了，提前说好写了就给发钱现
- (陈利厚)(2023-11-14)·怀孕保胎员工，公司应该怎么处理才能规避劳资风险
- (王高强)(2023-10-08)·您好，是这样，2022年12月30从公司离职时我们签了协议书
