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鉴定为6级伤残，是按我伤前的工资赔偿吗，厂方只按1310赔偿和礼吗

广东－东莞 04-09 12:56 悬赏 0 发布者:短信用户给我留言回答:(8)

鉴定为6级伤残，是按我伤前的工资赔偿吗，厂方只按1310赔偿和礼吗，厂方说我伤前不满1个月

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[北京-朝阳区]
110网律师
8388607积分

回复时间： 2014-04-09 12:58

你好，建议向劳动监察管理部门投诉，与原单位协商，如果不成，可以委托专业劳动法律师为您维权，通过劳动仲裁等方式维护您的权益，欢迎来电来访。

[广东-广州]
110网律师
8388607积分

回复时间： 2014-04-09 13:02

公司的主张完全不合理。你可以要求你实际工资赔偿，如实际工资低于职工平均60%的，按职工平均60%的标准计算。

[广东-广州]
刘祖虎律师
149482积分

回复时间： 2014-04-09 13:35

公司的主张完全不合理。你可以要求你实际工资赔偿，如实际工资低于职工平均60%的，按职工平均60%的标准计算。

[广东-广州]
110网律师
8388607积分

回复时间： 2014-04-09 13:49

应该按照实际工资支付工伤待遇，且医疗期停工留薪

[广东-广州]
江珍来律师
486391积分

回复时间： 2014-04-09 13:51

不合法的，6级64个月工资，至少也应按照当地平均工资的60%赔偿。协商不成就申请劳动仲裁解决！

[北京-朝阳区]
110网律师
8388607积分

回复时间： 2014-04-09 13:54

你好，一般要等交警的责任认定来确定。

[广东-东莞]
李翠英律师
72988积分

回复时间： 2014-04-09 14:14

只要有证据证明你伤前工资，就可以要求按你伤前工资赔偿。如果没有证据证明，有行业平均工资的，也可以按行业平均工资赔偿，按每月1310元赔偿不合理。

[广东-广州]
110网律师
8388607积分

回复时间： 2014-04-09 15:48

按入职时双方约定的月工资计算。如果约定不明，可参照你从事的工种的同行业工资标准计算。

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