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公司以工作调动为由变相开除员工

江苏－南京 04-23 20:27 悬赏 0 发布者:九命猫p 给我留言回答:(7)

公司要求岗位调动，我不同意，单位要我自己离职，我不同意跟公司商量要不就直接开除我，公司说不会开除你，哺乳期3个多月，在公司4年了，之前没交保险，到怀孕才交，可是不满10个月，不能报销，我该怎么办？

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[广东-广州]
毕丽荣律师 VIP
电话：13049633889
3929193积分

回复时间： 2014-04-23 20:29

这是可以申请仲裁的

[北京-西城区]
陈晓云律师 VIP
电话：13810012526
4558057积分

回复时间： 2014-04-23 20:31

属于违法辞退，你有权要求继续上班或赔偿金。赔偿金为2倍的经济补偿，经济补偿按工作时间每满一年支付本人一个月工资。
投诉要求补交并要求赔偿损失。

[北京-朝阳区]
110网律师
8388607积分

回复时间： 2014-04-23 20:40

可以申请劳动仲裁。

[青海-西宁]
超级账号5律师
7140017积分

回复时间： 2014-04-23 20:44

你好，建议你申请劳动仲裁。

[江苏-南京]
潘超律师
5164积分

回复时间： 2014-04-23 22:30

建议申请劳动仲裁，维权，要求单位赔偿，如需帮助可来电咨询

[江苏-南京]
杨娅律师
25800积分

回复时间： 2014-04-24 08:56

因单位未及时给你交纳保险，导致你无法进行生育报销，可以要求单位支付你生育保险未能报销的费用．请电话具体咨询

[上海-浦东新区]
110网律师
8388607积分

回复时间： 2014-04-24 09:38

您好：
可以申请劳动仲裁，要求赔偿生育未能报销的费用。

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